12:30 Содержание июльского номера журнала «Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях» | |
Представляем аннотации основных статей журнала «Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях» N 7/2023. Подписаться на журнал можно через почтовый каталог, «Почта России» (индекс П1664) или в альтернативных агентствах подписки (Урал-пресс, «Пресса России, Прессинформ и др.). Оформить подписку без каталожных наценок с любого номера можно в редакции или на нашем сайте (тел. (495) 541-89-22 (9-17 ч.) E-mail: zdrav1@mail.ru). Подписчикам бесплатно предоставляется электронный «Сборник инструкций по охране труда для работников образовательных организаций».
Новый порядок обеспечения работников образовательных организаций средствами индивидуальной защиты С 1 сентября 2023 года вступают в силу приказы Минтруда России от 29.10.2021 N 766н "Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами" и от 29.10.2021 N 767н "Об утверждении Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств". О том, как это касается образовательных организаций, рассказывается в представленной публикации.
Организации, обучающие своих работников вопросам охраны труда самостоятельно, должны зарегистрироваться в информационной системе Минтруда России С 1 марта 2023 года обучать своих работников вопросам охраны труда самостоятельно работодатель имеет право при условии включения его организации в специальный реестр Минтруда России. Только после регистрации данные об обучении работников своими силами можно вносить в информационную систему Минтруда России.
Образцы локальных документов по организации обучения охране труда В соответствии со статьей 219 Трудового кодекса РФ работники, в том числе руководители организаций, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда. Под обучением охране труда понимается процесс получения работниками знаний, умений, навыков, позволяющих формировать и развивать необходимые компетенции с целью обеспечения безопасности труда, сохранения жизни и здоровья. Обучение по охране труда и проверка знания требований охраны труда относятся к профилактическим мероприятиям и направлены на предотвращение случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда утверждены Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464. Документ устанавливает обязательные требования к обучению по охране труда, а также требования к обучающим организациям. Обратите внимание, что по новым правилам если организация обучает своих работников самостоятельно, то ей необходимо зарегистрироваться в органах Минтруда России. Для организации обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда приказом (распоряжением) руководителя организации утверждаются: - порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда в организации; - положение о комиссии по проверке знания требований охраны труда и ее персональный состав; - программа вводного инструктажа по охране труда.
Обложение сумм возмещения работнику расходов по прохождению обязательных медицинских осмотров налогом на доходы физических лиц и страховыми взносами Публикация отражает позицию ФНС России и Минфина России в отношении обложения сумм возмещения работнику расходов по прохождению обязательных медицинских осмотров налогом на доходы физических лиц и страховыми взносами.
Охрана труда работников АХЧ образовательной организации Раздел содержит: - требования безопасности при использовании слесарного и электрического инструмента (информация предназначена для специалистов по охране труда, руководителей и работников АХЧ. Представленный материал можно использовать при инструктажах, подготовке памяток и инструкций по охране труда для работников АХЧ); - инструкцию по охране труда при уборке территории образовательной организации; - инструкцию по охране труда при кошении травы на территории образовательной организации.
Методические рекомендации по обеспечению функционирования систем управления охраной труда в образовательных организациях В публикации рассмотрены цели, задачи, функции и процессы системы управления охраной труда в образовательных организациях. Документ предназначен для руководителей и иных должностных лиц, ответственных за состояние охраны труда в организациях и их структурных подразделениях, а также органов управления образованием.
Обеспечение условий труда и прав работников в жаркую погоду Жаркая погода на многих территориях Российской Федерации не редкость. Жара приводит к ухудшению условий труда работающих. Работа в душных не кондиционируемых помещениях может стать причиной обострения хронических заболеваний и снижения производительности труда. Поэтому в интересах работодателя обеспечить комфортный температурный режим на рабочих местах, т.к. сложно ожидать эффективной работы от изнуренных жарой сотрудников. Права работников во время жаркой погоды защищают санитарные нормы, принятые в РФ. Кроме того, работодатель обязан обеспечивать безопасные и здоровые условия труда работников согласно Трудовому Кодексу.
Профилактика кори в образовательных организациях высшего образования Статья содержит рекомендации по профилактике кори в ВУЗе. Что необходимо делать? 1. Организовать информирование сотрудников и учащихся о коревой инфекции и мерах ее профилактики, преимуществах вакцинопрофилактики. 2. Не допускать к посещению образовательной организации студентов и преподавателей/сотрудников с признаками острых респираторных вирусных инфекций и сыпью. 3. Рекомендовать студентам и преподавателям/сотрудникам в случае ухудшения самочувствия воздержаться от посещения образовательной организации и обратиться к врачу для установления диагноза. В случае установления врачом подозрения на заболевание корью информировать администрацию образовательной организации. 4. Медицинским работникам, обслуживающим образовательную организацию, администрации: - организовать сбор информации об имеющихся прививках против кори или перенесенном заболевании корью учащихся и преподавателей/сотрудников образовательной организации; - при выявлении не болевших корью, не имеющих прививок против кори, не имеющих сведений о прививках против кори, привитых однократно – организовать их иммунизацию против кори; - при обращении к медицинским работникам учащихся преподавателей/сотрудников образовательной организации с признаками заболевания: проводить сбор информации (эпид. анамнеза) о возможных контактах с лихорадящими больными и сыпью, незамедлительно информировать администрацию образовательной организации о выявлении случаев, подозрительных на корь, для организации комплекса противоэпидемических мероприятий.
Порядок действий при совершении (угрозе совершения) террористического акта в образовательной организации Публикация содержит алгоритмы действий персонала образовательной организации, работников частных охранных организаций и обучающихся при совершении (угрозе совершения) преступления в формах вооруженного нападения, размещения взрывного устройства, захвата заложников, а также информационного взаимодействия образовательных организаций с территориальными органами МВД России, Росгвардии и ФСБ России. Представленный материал можно использовать при подготовке локальных документов по антитеррористической защищенности: инструкций, памяток, алгоритмов действий. | |
Просмотров: 258 | |